Fort d’une expérience de plus de 25 ans en Droit du Travail, Maître Christophe VINCENT, apporte son expérience aux salariés afin de leur apporter conseil et accompagnement pour répondre aux questions liées à la formation, l’exécution et à la rupture de leur contrat de travail :
- Vous faites l’objet d’un licenciement ?
- Votre employeur veut modifier votre contrat de travail ?
- Votre employeur ne vous rémunère pas de l’intégralité de vos heures de travail, de vos primes, de votre salaire ?
- Vous subissez des faits de harcèlement moral ou sexuel ou de discriminations ?
- Vous êtes victime d’un accident du travail, d’une maladie professionnelle ou d’une faute inexcusable ?
- Vous voulez négocier une clause de votre contrat de travail ?
- Vous souhaitez négocier votre départ à l’amiable de l’entreprise ?
- Etc…
Maître Christophe VINCENT assure également la défense des salariés à l’occasion de contentieux prud’homaux devant l’ensemble des juridictions prud’homales sur le territoire national :
Conseils de Prud’hommes
Cours d’Appel